top of page
検索


新井雄志
2022年2月16日読了時間: 3分
古民家をオフィスに見立てて仕事してみた。
なんか空き家の再利用とか地方活性化とかで古民家をリノベーションし、企業や個人事業主を誘致するの流行ってますよね。 これ、基本的に良い取り組みだと思ってるんですね。 そして実際にやってみたいとの思いもありました。 そんな折、気づいたら親族が当社の隣に古民家・空き家を所有してい...


新井雄志
2022年1月17日読了時間: 4分
将来への希望と絶望の不等号はど~っちだー!?
将来や未来に関する意識で希望と絶望の不等号はどのような感じですかっ?? せ~~のーっ! 希望 < 絶望 !! は~~いっ!よくできました!(パチパチ) というお話をします。 (安心してください。意外と明るい記事です。)...


新井雄志
2021年12月14日読了時間: 1分
当社の保有スキルを紹介します。
年の瀬でもありますので今回はマジメに当社の保有スキルを紹介します。 まあ色々とあるのですが一番はこちら。 黒いヤギに好かれる能力。 です。 美味しい草を持ってなくても黒ヤギちゃんには好かれます。 これ解る人にはスゴイと解るはずのスキルです。...

新井雄志
2021年12月1日読了時間: 4分
パワハラとアドバイス、八つ当たりと助言の境界線
こんにちやっほー。新井です。 仕事で自社のエンジニアだけでなく協力会社の方とも関わっています。 55歳を過ぎた人もいれば20代前半の若手まで、様々な世代の方々。 そこでこんな相談をたまに受けます。 中高年層からは 「若い人に注意指導をするとすぐにパワハラだとか言われる…」...


新井雄志
2021年10月18日読了時間: 5分
匿名性と文字表現の関係性、或いはそこから受け取る感情について
今後の当ブログの文字表現に関して下記方針とする事にしてみた。 ~原則禁止~ ※以下、A群とする。 ww(複数個以上の草表現) !!、??(大文字、複数個以上の連続した同一感嘆符) (^ω^)等(ωの入った顔文字) でかいもじ のように強調目的でのデカい文字。...


新井雄志
2021年10月16日読了時間: 2分
モフ2期目をモフ終えました。モフ。
2021年9月30日をもって2期目を終えた。 とりあえず黒字で終えることができました。 (皆さんありがとうメエ~~) 法人税も3桁万円納めますので中小企業としての責務は果たしたという事にしましょう。 顧客と社員には本当に感謝です。(ワイの給料ちょっと上げても良いですか?)...


新井雄志
2021年9月9日読了時間: 3分
新規事業の種(リモートファームと古民家再生×IT)
こんにちは。代表の新井です。 たまには仕事の話書けよってね。 ほんそれ。 おけまる水産。(あえて使ってます) いきなりなのですが本社の横に親族の土地がありまして、そこに下記があります。 1.テニスコート4面分くらいの畑 →畑というより耕作放棄地に近い。親族や知り合いで雑草対...

新井雄志
2021年8月11日読了時間: 5分
仕事のやりがいについて
先日、当社で求人掲載をしているGreenの「社員の声」のコーナーを更新した。 それなりの人数から掲載リクエストが来ていたので対応した形であるが、社員の素直な意見が聞けてそれなりに有効であったと思う。 なんというか「態度はそうでも身体は素直だねえ、ゲッへっへ」みたいな不潔な気...


新井雄志
2021年6月29日読了時間: 5分
教祖・信者ビジネスをPPMで分析する。
数ヶ月前に知人と新規事業に関する事をグダグダ考える会をしていた時の話。 「教祖ビジネスやったらどうですか??巷で流行ってるんでレッドオーシャン化してるかもしれませんけど、教祖の再生産ビジネスのおかげでレベル下がってそうなので意外に勝ち目あるかもですよ。」 と、...

新井雄志
2021年5月14日読了時間: 5分
なぜ社長はジャイアン化するのか。
タイトルの通りの話をしようと思うのですが、 ジャイアン化 って言葉は全世代に通用するんですかね?? 全世代にニュアンス伝わるとするとジャイアン凄くね!? 今回は「俺のモノは俺のモノ、お前のモノは俺のモノ、意見は聞かない。」的な(映画でのジャイアンを考慮しない)ニュアンスを前...

新井雄志
2021年4月8日読了時間: 2分
もふっ!
もふっ! もふもふ。 もふ~… もふもふもっふ~~んっ! もふもふ もふもふもふもーふモフッ (もふ…) もふ、もふ、もふ。 「もふもふ♡」 もふ。 もふ~ん もふ~ん もふ~ん もふ~ん もふ~ん もふ~ん もふ~ん もふ。 もふ、もふ、もふ、もふ。 もふふ~~~ん。...

新井雄志
2021年3月24日読了時間: 5分
脂肪燃焼需要
こんにちは。新井です。 IT業界の人材不足が深刻 というよくよく調べると根拠が弱々しいバズワードで各所が弊害を被っていると思っている僕です。 (調べれば調べるほど「安くて超優秀なSE不足」なんじゃないかと…) というわけでIT業界の需要(質の話ではなく単純に雇用量)に関して...

新井雄志
2021年2月25日読了時間: 5分
アホが減ってバカが増えた。
いつもながら体感8割、思考2割のお話。 アホが減った理由を考え、バカが増えた理由を嘆き、その他のプレイヤーを分析しつつ、自分はどう立ち回ろうか。 そんな事をツラツラ書いた記事です。 早速ですが僕の観測範囲にバカが増えました。...

新井雄志
2021年2月16日読了時間: 4分
フリーランスや経営者になればストレスは減るかどうか。(体験談)
こんにちは。シンプルの新井です。 私、ストレスが体調(主に便意)に出やすい体質です。 ですので自分の体調(主に便意)を認識する事でストレスのバロメーターを把握することができます。 経営者になって1年半。色々な変動(主に便意)があったので感想として残しておこうと思った次第。...


新井雄志
2021年1月22日読了時間: 3分
求人に関して
こんにちは。代表の新井です。 スポンサー活動しているヤギのとろんです。 (こんにちはメぇ~~) 唐突ですが採用ゾーンを狭めた上で新しい媒体を使うので、当社の求人に関する考え方を書いていきます。 ①採用ゾーン 新規媒体では採用実績に応じてコストがかかるので、基本的にSier的...

新井雄志
2020年12月23日読了時間: 8分
愛知県のネガティブな感想
こんにちは。株式会社シンプル 代表の新井です。 いきなりなんですが2021年であと3名くらいエンジニアを採用できたら嬉しいなとか思っています。(うち未経験を1名くらい混ぜたい。※希望) 理由はそれくらいの負荷が自分にとって望ましく会社も安定しそうな体制だからです。...
新井雄志
2020年12月2日読了時間: 1分
加筆修正_Our Think
先日、第一号社員と会話していたら掲題の件で色々とツッコミを受けて、 「まあその通りですね…」 と何一つ反論できなかった(言い訳はいっぱいした)ので2期目も迎えたし一部修正。 ①Vision 旧)無駄が無く洗練された 新)各自がビジネスへの理解を持った...


新井雄志
2020年11月12日読了時間: 3分
早期退職者募集の応募結果をちょっと調べてみた。
いやあコロナ禍ですね。 早期退職者募集のニュースが吹き荒んでおります。 リストラも経営戦略の一環でポジティブな効果もあるため、必ずしもマイナスに捉える必要は無いと思うものの、日本はこうしたイベントに慣れてないのでインパクトありますよね。...

新井雄志
2020年11月12日読了時間: 4分
経営者目線とは…
なんか従業員も経営者目線を持つべきだ。 いやそうではない。 いやこんな考えだ。 という論争が一部界隈で起こっていた。 僕自身が 「かつて経営者目線を持とうとしていた意識高い系サラリーマン」 であり、現在は 「(いちおう)経営者」...

新井雄志
2020年10月26日読了時間: 3分
大手を辞めてスキルを磨く(手に職を)論は正しいのかどうか。
どうもこんにちは。 代表の新井です。 当社のような雑魚会社でも割と高頻度に大手に就職した人たちが転職希望で応募してくれたりするんですよね。 そんな方たちの転職動機を見ていると 〇このまま今の会社にいてもスキルが付かない。 〇現代社会は大手でも安泰ではない。...
bottom of page